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Strategische Personalplanung

Benedikt Kettler

Digitalisierung, Industrie 4.0 und demografischer Wandel haben gravierende Auswirkungen auf die Personalstruktur von Unternehmen. Wie kann man dem begegnen? Wie viele Mitarbeiter braucht man in Zukunft, um die Umsetzung seiner Ziele zu sichern? Mit welchen Qualifikationen? An welchen Standorten? Wie entwickelt sich der aktuelle Personalstamm im Verhältnis zum Bedarf? Wo zeichnet sich für die Zukunft ein Mangel ab? Mit welchen Maßnahmen kann man aktiv gegensteuern?Das Buch erläutert das Modell der strategischen Personalplanung, das Unternehmens- und Personalstrategie miteinander verknüpft und Unternehmen befähigt, die personalwirtschaftlichen Kernfragen der Zukunft zu beantworten und Personalbedarfe langfristig zu prognostizieren.

strategische- personalarbeit.de. Was ist mit strategischer Personalplanung genau gemeint? Eine Personalplanung, die den jeweils aktuellen Personalbestand ... Scherm/Süß 2016) übliche und bereits angeklungene Definition von strategischer Personalplanung (Land- verkehr, 010100/41/2014) fasst diese als „ Brücke ...

9.46 MB DATEIGRÖSSE
9783791036243 ISBN
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